importantes pautas que deben de tener en cuenta los empleadores y trabajadores del sector privado sobre el pago de este beneficio. En las Fiestas Patrias de Perú, los trabajadores del régimen de la actividad privada podrán recibir un sueldo íntegro por concepto de gratificación y adicionalmente, los afiliados por EsSalud percibirán una bonificación extraordinaria del … Sigue leyendo
Si hasta el miércoles 15 de mayo las empresas del sector privado incumplen con el depósito de la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS), considerado una infracción grave, recibirán multas diferenciadas que van desde los S/462 hasta los S/ 94.500, informó la Cámara de Comercio de Lima (CCL). “Y en caso de no entregar la … Sigue leyendo
Foto referencial: Diario Oficial El Peruano. Al centro, el Ministro de Trabajo del Perú, Alfonso Grados Carraro. Las multas por infracciones laborales se reducirán en más de 50%, que serán aplicables a partir del 7 de Agosto 2017 a las micro empresas, pequeña empresa y No MYPE (medianas y grandes empresas), según lo dispone el … Sigue leyendo
Foto: quioscoperu.pe Hasta el 31 de diciembre se podrá retirar el 100% del exceso a cuatro sueldos La Cámara de Comercio de Lima informa que los empleadores de la micro, pequeña y gran empresa tienen plazo hasta el lunes 17 de noviembre para depositar la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) de sus trabajadores, correspondiente … Sigue leyendo
Foto: Diario La República de Perú La Cámara de Comercio de Lima recuerda que los trabajadores de la actividad privada, además de su gratificación por Fiestas Patrias percibirán como bonificación extraordinaria el 9% sobre dicha gratificación, que es el equivalente a lo que los empleadores dejarán de aportar a ESSALUD de conformidad con la Ley … Sigue leyendo
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